¿Sabías que la legislación Guatemalteca establece 2 maneras diferentes de integración de sociedades ya sea mediante disolución o absorción?. Para ambos escenarios existen responsabilidades implícitas que derivan de este proceso a los diferentes involucrados,

Cada año, durante el mes de julio, empresas, instituciones y empleadores enfrentan una de las obligaciones más sensibles en materia laboral guatemalteca: el pago de la bonificación anual conocida como Bono 14. Este artículo brinda un resumen de las generalidades que conlleva este pago, implicaciones para patronos y recomendaciones de buenas prácticas que pueden evitar problemas posteriores.