Constituir una Sociedad Anónima en Guatemala brinda seguridad jurídica, acceso a financiamiento y ventajas fiscales. Este artículo detalla sus beneficios clave y los aspectos legales esenciales para iniciar: nombre, objeto social, órganos societarios, domicilio, duración y capital. Una asesoría adecuada marca la diferencia desde el primer paso.

El artículo detalla las obligaciones empresariales sobre el Aguinaldo (Decreto 76-78) en 2025. Se debe pagar antes del 15 de diciembre (total o primera mitad), usando el salario ordinario (excluyendo horas extra y la bonificación de Q250). Explica el cálculo para el año completo o proporcional, y advierte sobre riesgos como multas por pagos tardíos o incompletos. Se recomienda la auditoría preventiva para asegurar el cumplimiento legal.

La aportación de bienes inmuebles a sociedades en Guatemala es una herramienta estratégica para optimizar el patrimonio. La legislación (Decreto 27-92, Art. 7) permite la exención del IVA, ofreciendo un ahorro fiscal significativo. Esta transferencia debe cumplir requisitos estrictos, como la declaración jurada y la fijación de un justiprecio adecuado, garantizando la seguridad jurídica. Es ideal para la reorganización patrimonial y la capitalización empresarial de forma lega

El juicio de desocupación permite al propietario recuperar legalmente un inmueble ocupado sin autorización, evitando enfrentamientos y garantizando el debido proceso. Aplica a viviendas, locales, terrenos y más, cuando el ocupante no tiene título legítimo. Amber Legal ofrece acompañamiento especializado para asegurar una restitución efectiva y conforme a la ley.

¿Tu propiedad en riesgo por una obra cercana? El Interdicto de Obra Nueva o Peligrosa en Guatemala es tu solución legal. Un mecanismo jurídico para suspender construcciones que causan daños, riesgos o afectaciones. Actúa preventivamente, protege tus bienes y derechos.

Un despido laboral mal manejado puede costar años de litigio, indemnizaciones millonarias y dañar la reputación empresarial. En Guatemala, la clave está en la prueba: documentar faltas, respetar el debido proceso y cumplir la ley. En Amber Legal asesoramos a los patronos con estrategias preventivas y defensa sólida, para que cada decisión de despido transmita certeza jurídica y proteja la estabilidad de la empresa.

El artículo 165 de la Ley del Organismo Judicial de Guatemala introduce el principio de flexibilidad procesal, permitiendo a los jueces adaptar las actuaciones a cada caso cuando la ley no fija una forma específica. Su finalidad es garantizar la eficacia y justicia en los procesos, aunque un uso indebido puede derivar en arbitrariedad. Por ello, su aplicación exige equilibrio, respeto a la independencia judicial y resguardo de la seguridad jurídica.

Cada año, durante el mes de julio, empresas, instituciones y empleadores enfrentan una de las obligaciones más sensibles en materia laboral guatemalteca: el pago de la bonificación anual conocida como Bono 14. Este artículo brinda un resumen de las generalidades que conlleva este pago, implicaciones para patronos y recomendaciones de buenas prácticas que pueden evitar problemas posteriores.

Las tercerías permiten a terceros proteger sus bienes o derechos en procesos judiciales. ¿Sabes cuándo y cómo usarlas?

La transformación laboral en Guatemala exige adaptar contratos, cultura organizacional y esquemas flexibles a una nueva generación de trabajadores. Cumplir la ley ya no basta: profesionalizar la gestión, anticipar tendencias y construir entornos sostenibles es clave para atraer talento y fortalecer el crecimiento empresarial.